políticas de contratación inclusiva para fortalecer la RSE en Canadá
La responsabilidad social empresarial (RSE) en Canadá está tomando un rumbo estratégico que prioriza la inclusión de pueblos indígenas y la implementación de compras responsables, una orientación que articula metas de justicia social, observancia de obligaciones legales y generación de valor compartido. Al incorporar prácticas de contratación inclusiva, las empresas no solo fortalecen su imagen, sino que además impulsan el crecimiento económico local y favorecen la reconciliación con comunidades indígenas.Panorama demográfico y económicoDe acuerdo con el censo de 2021, la población indígena de Canadá alcanza alrededor de 1,8 millones de habitantes, lo que equivale a casi el 5 % del…





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